工商党组〔2023〕7号

 

中共山西工商学院委员会

关于开展山西工商学院党建示范创建和

质量创优工作的实施意见

 

各党总支、直属党支部、党委各部门：

      为加强党委及其职能部门、党总支（直属党支部）、党支部三级组织建设，做到“科学设置、全面覆盖、职责明确、运转顺畅”，实现“党委强化、总支优化、支部实化、党员亮化”，充分发挥党组织的核心、堡垒、带头作用，推动我校党建示范创建和质量创优工作。经2023年4月11日党委会议研究决定开展山西工商学院党建示范创建和质量创优工作，现印发实施意见如下：

      一、目标任务

      (一)建设目标。深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，按照新时代党的建设总要求，坚持培育为基、重在建设、典型引领、整体推进，以政治建设为统领,以质量攻坚为动力,以提升组织力为重点,以推动事业发展为落脚点，严格对标看齐，勇于改革创新，努力争创先进，及时发掘、凝炼、宣传入选党组织的探索经验、培育成果、创建成效,充分发挥引领示范、辐射带动作用,有计划有步骤地把点上的经验做法推广到面上去,引领带动我校党建工作质量整体提升。

      (二)建设任务。面向全校各二级学院党组织首批培育创建3－5个党建工作标杆院系、面向全校各基层党支部首批培育创建6－8个党建工作样板支部，建设周期为两年,以点带面发挥引领带动作用,推动全校各级党组织全面进步全面过硬,推动我校党建质量全面创优全面提升。

      二、基本条件

      党建“双创”工作,党总支一般应至少成立3年,党支部一般应至少成立2年。参加培育创建的党组织,要按照《中共教育部党组关于高校党组织“对标争先”建设计划的实施意见》明确的主要任务及方法步骤,综合评估工作基础，统筹确定建设任务,精心谋划预期成效。同时,应具备以下条件。

      (一)培育创建“山西工商学院党建工作标杆院系”

      参加培育创建的党总支,要严格做到“五个到位”,即：党组织领导和运行机制到位、政治把关作用到位、思想政治工作到位、基层组织制度执行到位、推动改革发展到位。所属基层党支部要普遍做到“七个有力”，即：教育党员有力、管理党员有力、监督党员有力、组织师生有力、宣传师生有力、凝聚师生有力、服务师生有力。重点应满足下列条件:

      1.近三年来,党总支充分发挥政治核心作用,优化运行机制,模范执行党政联席会议制度,党组织会议制度健全、执行有力,落实党建工作重点任务,提升师生思想政治工作质量,促进人才培养、学科建设、科学研究、社会服务等工作取得优异成绩。专职组织员和辅导员等党建和思想政治工作骨干按规定配齐配强。

      2.近三年来,党总支曾获得校级(含)以上党组织的表彰，或在党组织书记抓党建工作述职评议考核工作中连续获得“好”或相应等次；所在总支多名师生获评校级(含)以上优秀党员或先进典型；在中青年教师中发展党员工作成效突出。

      3.近三年来，党总支能够认真开展各项主题教育活动，巩固深化主题教育成果。特别是在创建清廉学校建设示范单位工作中亮点明显，成绩突出。

      4.近三年来,党总支在党建、思政工作和意识形态领域未出现过重大问题，未发生过重大稳定事端、安全事故和舆情事件。党政领导班子成员未出现违纪违法、违反八项规定精神等问题,所在单位未出现违反师德师风有关规定等突出问题。

      5.符合《山西工商学院党建“双创”工作重点任务指南(党总支)》所列其他要求(见附件1)。

      (二)培育创建“山西工商学院党建工作样板支部”

      参加培育创建的基层党支部,要严格做到“七个有力”。重点应满足下列条件:

      1.近两年来，党支部充分发挥战斗堡垒作用,以提升组织力为重点,着力发挥政治引领、规范党的组织生活、团结凝聚师生、促进学校中心工作等方面的主体作用,党员先锋模范作用突出,师生思想政治工作针对性和亲和力强,在教学、科研、管理、服

务等领域取得优异成绩。

      2.近两年来,党支部或党支部书记曾获得校级(含)以上党组织的表彰；至少1名支部成员获评校级(含)以上优秀共产党员、师德典型等荣誉称号。

      3.近两年来，党支部在党建思政工作和意识形态领域未出现过突出问题，未发生过影响安全稳定的重大事件;党支部成员及支部所在单位人员未出现违法违纪、违反八项规定精神、师德师风等问题。

      4.符合《山西工商学院党建“双创”工作重点任务指南(基层党支部)》所列其他要求(见附件2)。

      三、组织实施

      山西工商学院党建工作标杆院系、样板支部培育创建工作在学校党委领导下,由党委组织部负责组织实施，按照申报认定、创建达标、中期评估、验收巩固四个步骤开展。

      (一)申报认定(2023年4月-2023年6月)

      各党组织要对照《山西工商学院党建“双创”工作重点任务指南》，对党建工作基础、成功做法、特色经验等进行梳理和总结，统筹谋划2年建设周期和各年度工作目标、实施计划、预期成果，编制经费预算，按类别分别填写《山西工商学院党建“双创”工作申报书》（见附件3）,并准备支撑材料。报送要求如下:

      按照“标准引领、专家评议、实地考察、组织统筹”的原则，学校党委组建专家组进行评议,择优确定入选对象名单,进行公示，报学校党委审核确定正式入选名单。遴选工作全程接受监督。对入选的党组织,将提供专项经费支持,相关经费应严格管理、专款专用。

       (二)创建达标（2023年9月-2024年8月）

      入选的党总支和党支部(以下简称各建设单位)要按照《山西工商学院党建“双创”工作重点任务指南》要求，坚持软件建设和硬件建设相结合、统筹规划和分步实施相结合、整体提升和品牌塑造相结合,按计划、分步骤开展培育创建工作。建设期内,创建“山西工商学院党建工作标杆院系”,要着重围绕破除“中梗阻”现象、抓好党建重点任务落实等出成果;创建“山西工商学院党建工作样板支部”,要着重围绕严格“三会一课”、创新工作方法等出成果。成果形式包括但不限于:(1)成熟有效的党建工作制度体系、机制办法;(2)优秀基层党建工作法、典型案例;(3)师生思想政治工作品牌、育人载体;(4)有较大影响力的宣传平台、网络阵地;(5)高水平研究论文、专著;(6)经验推广示范、辐射带动成效等。

      (三)中期评估（2024年9月）

      学校党委以目标管理和过程管理相结合的方式,加强培育创建工作管理考核。各建设单位应于 2024年8月底前,提交年度工作总结和成果报告。学校党委组织进行考核评估，相关意见及时反馈建设单位。考核合格的,拨付下一年度建设经费;考核不合格的，限期整改，视情况决定是否继续予以支持。有关建设成果在学校内网（企业微信）“党建双创”平台上集中宣传展示，面向全校推广应用。

      (四)巩固验收(2024年10月-2025年8月)

      各建设单位根据中期评估反馈意见,及时整改问题，推进任务开展，巩固建设成果，提升示范成效。2025年7月前,学校党委对各建设单位开展项目验收工作。各建设单位应于 2025年6月底前，提交工作总结报告、培育创建成果。相关成果原则上不能少于“三个一”:即,在体制机制、经验举措、方法办法上形成1套可复制、推广的典型经验,制作1个示范点建设微视频,汇编1本示范点建设成果资料。学校党委组织专家组在审查总结报告、成果材料的基础上,采取听取专题汇报、实地考察验收等方式进行综合评定。2025年9月公布评定结果,评定达标的,予以结项,深化宣传推广;评定不达标的予以通报,严格追责问责。

      四、工作要求

      1.各党总支和直属党支部要高度重视，对照培育创建“山西工商学院党建工作标杆院系”“山西工商学院党建工作样板支部”的条件要求认真组织申报，各党总支要从下设党支部中择优申报“山西工商学院党建工作样板支部”，每个党总支限申报一个样板支部。

      2.各建设单位所在党组织,要健全完善组织机构,进一步细

化建设方案,确定任务书、路线图、时间表和责任人,加强常态化跟踪指导,及时解决建设过程中遇到的困难和问题,推进取得建设成效。

      3.各党总支和直属党支部要以申报为契机，对党建工作基础、成功做法、特色经验等进行梳理总结，将此次党建“双创”工作与践行“为党育人、为国育才”的初心使命结合起来，创新活动载体、工作方式、运行机制等，打造我校党建特色品牌，形成重点突破、整体推进、示范带动的工作格局。

      请于 2023年5月10日前，将《山西工商学院党建“双创”工作申报书》(附件3，按两年建设周期提出建设计划和预期成果)及有关支撑材料纸质版(一式两份)、电子版报至党委组织部。

      附件:

      1.山西工商学院党建“双创”工作重点任务指南（标杆院系）；

      2.山西工商学院党建“双创”工作重点任务指南（样板支部）；

      3.山西工商学院党建“双创”工作申报书。

                                                                                         

                                                                                                                             2023年4月11日