各二级学院：

       根据教育部办公厅《关于做好2024届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》（教就业〔2023〕4号）、《山西工商学院“访企拓岗”促就业专项行动实施方案》（工商院就〔2022〕4号）要求和学校就业工作安排，我校将开展2024届毕业生“访企拓岗促就业”专项行动，现将有关事宜通知如下：

       一、行动时间

       2024年3月——2024年8月

       二、行动目标

       要坚持以实地走访为主，“走出去”和“请进来”相结合，通过走访企业和用人单位，广泛开拓就业渠道和就业岗位，邀请一批用人单位到校招聘人才，建设一批毕业生就业实习基地。

       三、行动任务

       （一）走出去，走访新企业

       各二级学院书记、院长和院领导班子成员要结合本学院学科专业特点，通过实地走访等方式，充分调动教学、科研、校友等各方面资源，主动走进园区、行业、企业,深度了解行业企业的人才需求，深化人才培养改革，推动供需精准对接。围绕人才输送、实习就业等问题进行洽谈，促成校企合作意向，争取开发更多的就业机会和岗位。

       （二）请进来，开拓新岗位

       各二级学院在做好毕业生就业意向摸底调查基础上，主动邀请用人单位进校开展招聘活动，拓展岗位资源、深挖岗位需求，积极且有针对性的开展专而优、小而精的行业招聘会、专场宣讲会等各类校园招聘活动。同时，要加强与其他二级学院的互动合作，通过组团、联盟等方式共享岗位资源，为2024届毕业生提供更多优质岗位,建设新的就业实习基地，创造更多实习和就业机会。

       （三）扩数量，激活企业库

       各二级学院领导班子成员要发挥示范带头作用，学院领导班子和学科专业负责人要主动领任务、责任到人，原则上院领导班子成员和专业负责人平均每人联系走访用人单位不少于10家，各二级学院走访用人单位数不少于本学院2024届毕业生人数的10%，其中新企业走访数量不少于走访总量的50%。要不断巩固并扩充用人单位数据库，增强与用人单位的互动与合作，确保走访用人单位都能参加校园招聘活动并提供就业岗位。

       （四）保质量，稳增到岗率

       各二级学院要结合毕业生求职就业需求，提升岗位的利用率和访企拓岗的实效性，提升访企拓岗和校园招聘活动的实际效果，帮助2024届毕业生争取更多的就业岗位和就业机会，通过访企拓岗和校园招聘落实就业岗位的毕业生人数不少于毕业生总数的20%。要紧密结合用人单位岗位需求和毕业生就业需要，进一步加强实习就业转化率，全方位促进2024届毕业生的到岗就业。

       （五）深调研，提升培养质量

       各二级学院要广泛采集社会用人单位对学校专业设置、培养目标、培养规格、培养方案、教学方法改进提出的意见，充分吸收用人单位和毕业生反馈的意见建议，推动学校优化学科专业结构，深化教育教学改革，提高人才培养与社会需求的契合度。

       四、工作要求

       （一）统一认识，加强领导

       各二级学院强化就业工作“一把手”主体责任，书记院长要亲自抓、带好头、做示范，要组织发动专任教师、辅导员、行政管理人员等广泛参与，扩大参与范围和走访的覆盖面，其他主要成员要主动认领、任务到人，确保工作部署到位、责任落实到位。

       （二）精心组织，注重成效

       各二级学院要组织制定专项工作方案，并指定专人负责统筹推进。要以实地走访开拓新企业为主，灵活运用“走出去”和“请进来”两种形式，深挖用人单位岗位需求，开发更多就业机会。要将走访过程中争取的就业岗位数、学生签约数作为检验工作成效的重要标准。

       （三）健全机制，合作共赢

       各二级学院要以开展专项行动为契机，探索完善市场化、联盟化、共享化岗位资源开拓机制，促进校企资源优势互补。要把走访用人单位作为深化供需对接就业育人的重要内容，深入探索校企共同发展的长效机制，不断拓展就业新空间，巩固并扩展重点单位数据库，建立用人单位需求台账，找准高校与用人单位合作切入点，实现互惠共赢、共同发展。

       （四）总结经验，加强宣传

       各二级学院，要利用校内外各类媒体资源，线上线下共同发力，开展多角度，多方位专题宣传访企拓岗专项行动，为毕业生就业营造良好氛围。及时登陆教育部系统上传访企拓岗信息及报道，认真归纳总结，形成经验材料，向毕业生、用人单位及社会各界展示工作成效。

                                                                                 就业创业处   

                                                                              2024年2月29日