各部门、各单位:

按照2026年教师职称评审工作安排，现将申报晋升教授职务论文、专著代表作外审报送材料安排如下：

一、申报教授职务论文代表作外审需提交下列材料

1.代表本人最高学术水平的论文3篇，每篇送审论文的封面、目录、正文、封底及本文章相应的中文检索页(知网截图)或外文(SC1、EI等收录的论文)检索报告复印件3份。

2.代表作同行专家鉴定表3份(见附件1，A4纸正反两面打印)。

3.代表作同行专家鉴定档案袋封面3份(可封口牛皮纸档案袋正面贴好，见附件2)。

4.科研成果奖、主持项目、专利、音像作品等其他学术成果可一并列入送审范围，供专家鉴定参考。其他学术成果非必须提交材料，若提交需提交复印件3份。

5.个人承诺书1份(见附件3)。

论文代表作往年已外审但未通过的不得重复提交。论文及相关材料复印件，连同《代表作同行专家鉴定表》，分别装入3个牛皮纸档案袋。

二、以专著作为申报教授其他应备条件的，外审需提交下列材料

1.作为本人评审应备条件的专著原件3本。

2.本专著在国家新闻出版署检索页复印件3份。

3.以下材料之一:

（1）主持省级以上课题计划任务书和结题报告;

（2）专著3篇及以上与本人专著(著作)研究方向一致的高水平论文(含论文封面、目录、正文、封底、中文检索页或外文检索报告);

（3）专著出版后在本学科领域产生较大学术影响的3件以上书评或被引用、转载情况。

4.代表作同行专家鉴定表3份(见附件1，A4纸正反两面打印)。

5.代表作同行专家鉴定档案袋封面3份(可封口牛皮纸档案袋正面贴好，见附件2)。

6.个人承诺书1份(见附件3)。

专著实行出版后次年外审制度，凡已外审不合格的专著，不再送审。专著原件、其他材料复印件，连同《代表作同行专家鉴定表》分别装入3个牛皮纸档案袋。

三、以著作作为申报副教授其他应备条件的从2027年起，实行出版次年外审制度。

四、材料提交要求

（1）送审的论文，为受聘现职以来，独立完成或以第一作者公开发表或正式出版、与本人从事专业一致、代表本人学术水平和研究能力、且经查重检测合格的论文。

（2）专著(著作)应是本人承担科研、教研(教改)项目或本人多年学术研究系列论文积累形成的最终成果。将专著作为申报教授条件的，实行出版次年外审制度。使用专著(著作)作为申报副教授条件的，需经同行专家鉴定通过(从2027年起，实行出版次年外审制度)。

（3）外审须匿名处理:隐去代表性成果中的姓名、作者单位等信息。若代表性成果涉密的，请做脱密处理。

（4）请按照上述要求，认真审核并填写《山西工商学院拟申报教授职称人员代表作外审清单》(见附件4)，连同申报人员个人材料一起报送至人事处105室。统计表电子版发送至邮箱:1048260707@qq.com(邮件命名为"xx教授外审”)。材料报送时间截止到2026年11月5日下午下班前。联系人:朱慧。     

（5）外审由学校统一组织，费用由个人承担。

附件: 1.代表作同行专家鉴定表

        2.代表作同行专家鉴定档案袋封面

        3.个人承诺书

        4.山西工商学院拟申报教授职称人员代表作外审清单

         附件1-4       

  附件.zip

                                        人事处

                                   2026年11月2日